Com a chegada do final do ano, os trabalhadores recebem um benefício extra, o 13° salário. O dinheiro é geralmente utilizado nas compras de Natal ou no pagamento de contas para começar o ano sem dívidas. Mas, muitos não sabem os direitos e prazos para receber esse salário extra.

De acordo com o presidente do Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias de Fiação e Tecelagem de Brusque e região (Sintrafite), Aníbal Boettger, a lei prevê que o pagamento do 13º salário seja efetuado em duas parcelas. A primeira até o dia 30 e novembro e a segunda até 20 de dezembro.

Alguns empresários negociam com os funcionários para efetuarem o pagamento em parcela única. Ao invés de receber no dia 20 de novembro, o funcionário recebe no quinto dia útil de dezembro. Em contrapartida recebe a parcela do dia 20 de dezembro antecipada. Apesar de não estar descrito na lei, Aníbal afirma que na maioria das vezes o funcionário fica satisfeito com essa forma de pagamento. "Recebe a de novembro com alguns dias de atraso, mas a de dezembro antecipada. Assim, eles ficam satisfeitos", afirmou Aníbal.

Um dos pontos polêmicos referente ao pagamento do 13º é o problema nas grandes empresas. Algumas estão com atraso nos salários, entre outros benefícios. Segundo Aníbal, a empresa Buettner se manifestou, afirmando que buscará recursos de financiamentos para efetuar esse pagamento. A Fábrica de Tecidos Carlos Renaux garantiu que possui cerca de 70% do valor.

No domingo (21) haverá uma reunião para discutir o problema com os associados funcionários da Fábrica Renaux, às 9 horas, no Sintrafite.

Colaborou Valdomiro da Motta